A brasileira Lorrayne Mavromatis utilizou suas redes sociais na quarta-feira (22) para denunciar assédio sexual e moral sofridos durante seu período de trabalho na MrBeast Industries, empresa do influenciador MrBeast.
Relato de assédio e discriminação
Em sua postagem, Lorrayne afirmou ter trabalhado por três anos na companhia, onde era uma das poucas mulheres no alto escalão executivo e frequentemente a única mulher presente em reuniões. Ela descreveu situações em que suas ideias eram desvalorizadas, enquanto colegas homens recebiam elogios pelas mesmas sugestões. "Quando eu dava uma ideia, era chamada de burra — apenas para ficar ali e assistir um homem dizer exatamente a mesma coisa noventa segundos depois e receber uma rodada de aplausos", escreveu. Além disso, foi mandada calar a boca na frente de toda a equipe.
Reuniões privadas e assédio sexual
A ex-executiva também revelou que foi obrigada a comparecer sozinha a reuniões privadas na casa do CEO da empresa. Em uma dessas ocasiões, em uma sala no andar de cima iluminada apenas por um abajur lateral, ouviu comentários sobre sua aparência física. "Tive que escutar o quanto atraente e bonita eu era", relatou.
Pressão durante a gravidez e licença-maternidade
Lorrayne contou que, ao engravidar, o que deveria ser um momento feliz foi substituído por medo de perder o emprego e não conseguir sustentar a família. Ela havia obtido aprovação do RH para licença-maternidade e concordou em trabalhar até o último dia de gestação. No entanto, na prática, enfrentou pressão para continuar trabalhando mesmo durante o parto e após o nascimento da filha. "Eu estava no hospital em trabalho de parto em uma reunião de equipe; uma semana após o parto, ainda me recuperando, privada de sono, emocional e fisicamente exausta, eu já estava de volta ao trabalho", desabafou.
Perda de momentos com a filha
A brasileira lamentou ter perdido o vínculo com o bebê nos primeiros meses de vida, incluindo momentos como o primeiro sorriso e a primeira risada. "Esses momentos não esperam por você. Eles acontecem e, depois, se vão", afirmou. Ela destacou que não teve chance de se recuperar física e mentalmente, e que nunca poderá recuperar esse tempo perdido.
Medidas legais
Lorrayne anunciou que está tomando medidas legais contra a empresa. "Por todas as mulheres que enfrentaram medo no ambiente de trabalho, que foram levadas a acreditar que precisam escolher entre seus filhos ou suas carreiras. Por cada mulher que foi silenciada. Tentaram me silenciar o suficiente — mas chega", concluiu.
